MANAGEMENT

Relevez les défis du management hospitalier avec nos formations dédiées aux chefs de services et cadres de santé. Renforcez votre leadership, améliorez les collaborations et dynamisez l’engagement de vos équipes.

- CADRE DE SANTE 20
  - CADRES HOSPITALIERS : Comment optimiser mon organisation du temps ? - MOD_00421 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Managers : devenez charismatique dans votre prise de parole en public - MOD_00452 Présentiel
  - Mobiliser l’intelligence collective au service de la performance et de la créativité des Équipes - MOD_00505 Présentiel Nouveauté
  - Devenir un binôme performant : Chef de Pôle/ Service et Cadre de Santé - MOD_00508 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Mentorat entre pairs : développer votre potentiel - MOD_00510 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Renforcer la performance et la cohésion d'équipe par le co-développement - MOD_00512 Présentiel Nouveauté
  - Renforcer et affirmer son Leadership auprès des Équipes soignantes - MOD_00514 Présentiel / à distance
  - Manager ses équipes intergénérationnelles X,Y,Z et bientôt Alpha - MOD_00517 Présentiel / à distance
  - Développer vos soft skills pour donner du sens à votre action managériale - MOD_00519 Présentiel / à distance
  - Apprivoiser son stress avec l'intelligence émotionnelle - MOD_00520 Présentiel / à distance
  - Comment mobiliser les outils de la médiation dans la gestion des conflits? - MOD_00521 Présentiel / à distance
  - Feedback positif et constructif : dire les choses qui fâchent sans se fâcher - MOD_00522 Présentiel / à distance
  - Comprendre la réforme des entretiens professionnels - MOD_00523 Présentiel / à distance
  - Optimiser l'organisation des soins et la gestion des effectifs - MOD_00527 Présentiel / à distance
  - Cadres de santé : pratiquez l'Entretien Annuel Individuel (EAI) avec la simulation en santé - MOD_00530 Présentiel
  - Adapter son management aux différentes personnalités - MOD_00533 Présentiel / à distance
  - Gérer proactivement l'absentéisme en unités de soins - MOD_00536 Présentiel / à distance
  - Le management agile pour les cadres de santé - MOD_00537 Présentiel / à distance
  - Maîtriser la Conduite de Projet en Établissement de Santé - MOD_00548 Présentiel / à distance
  - Améliorez la démarche de QVCT auprès de vos équipes - MOD_00551 Présentiel / à distance
- CHEF DE SERVICE / CHEF DE PÔLE 10
  - Collaboration managériale et gouvernance d'un service hospitalier - MOD_00422 Présentiel Nouveauté
  - Développer son leadership médical dans la pratique quotidienne - MOD_00425 Présentiel Nouveauté
  - Exercer la fonction de médecin chef de pôle à l'hôpital public - MOD_00456 Présentiel
  - Optimiser le management hospitalier et la gestion des instances - MOD_00458 Présentiel
  - Piloter un pôle hospitalier en trinôme : stratégies et pratiques - MOD_00460 Présentiel
  - Savoir décoder et gérer les jeux de pouvoir - MOD_00462 Présentiel / à distance
  - Formation longue en management : développer des compétences managériales complètes pour les médecins - MOD_00465 Présentiel
  - Exercer la présidence de la CME à l'hôpital public : enjeux et perspectives - MOD_00466 Présentiel
  - Médecins hospitalier : pratiquez l'Entretien Annuel Individuel (EAI) avec la simulation en santé - MOD_00469 Présentiel
  - Exercer la fonction de médecin chef de service à l'hôpital public - MOD_00581 Présentiel
- INNOVATION EN SANTE 5
  - Intégration de l'innovation en santé et des nouvelles technologies au sein des établissements de santé - MOD_00428 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Innover en santé avec le care design - MOD_00430 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Sensibilisation à l'Intelligence Artificielle pour les établissements de santé - MOD_00432 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Intégrer l'Intelligence Artificielle (IA) dans le Secteur Hospitalier - MOD_00437 Présentiel / à distance Nouveauté
  - Adopter des pratiques éco-responsable dans les services de soins hospitaliers - MOD_00438 Présentiel / à distance