MANAGEMENT	PERFORMANCE	ORGANISATION DES SOINS
CADRE DE SANTE CHEF DE SERVICE - CHEF DE PÔLE INNOVATION EN SANTE	ADMISSION - FACTURATION - SECRETARIAT CODAGE GESTION DES RESSOURCES PILOTAGE MEDICO - ECONOMIQUE	CHIRURGIE - BLOC OPERATOIRE ONCOLOGIE GERIATRIE PSYCHIATRIE - SANTE MENTALE SMR SOINS PALLIATIFS URGENCES

QUALITE - GESTION DES RISQUES - CERTIFICATION	DROIT ET RESPONSABILITE	COMPETENCES SOIGNANTES
CERTIFICATION DEMARCHE QUALITE GESTION DES RISQUES	DROIT - ETABLISSEMENT DROIT - USAGERS VIOLENCE ET MALTRAITANCE	NOUVEAU REFERENTIEL METIER PRISE EN CHARGE PATIENT SANTE DES SOIGNANTS

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Assistant de Service Social : optimiser l’accompagnement et le suivi des majeurs protégés

COMPETENCES SOCIALES | TRAVAIL SOCIAL

Mixte: présentiel / à distance

Objectifs de la formation

Clarifier le cadre juridique de la protection des majeurs à la lumière des dernières actualités légales et réglementaires
Optimiser l'organisation pratique de la protection des majeurs vulnérables
Sécuriser les interventions et les pratiques des assistants de service social dans l'accompagnement et le suivi des majeurs protégés

I. ASSISTANTS DE SERVICE SOCIAL ET PROTECTION DES MAJEURS : MAÎTRISER LE CADRE JURIDIQUE

Connaître les principes généraux régissant la protection juridique des personnes majeures
Maîtriser les règles applicables et les mesures de protection
S'approprier les denrières évolutions légales et règlementaires

II. OPTIMISER LES INTERVENTIONS DES ASSISTANTS DE SERVICE SOCIAL AUPRÈS DES MAJEURS PROTÉGÉS

Optimiser la coopération entre les différents acteurs intervenant dans la protection des majeurs
Améliorer l'évaluation sociale des majeurs vulnérables
Atelier pratique : repérage des situations à risques
Organiser l'accompagnement social des majeurs protégés et le suivi des mesures
Anticiper et gérer les principales difficultés pratiques
Atelier pratique : analyse et discussion autour de cas pratiques
Sécuriser les interventions des assistants de service social auprès des majeurs protégés

III. ÉVALUATION DE LA SESSION

Cadres socio-éducatifs et assistants de service social des établissements de santé (services sociaux hospitaliers)
Cadres territoriaux, assistants de service social et autres travailleurs sociaux des conseils départementaux (action sociale, polyvalence de secteur…)